Προς πώληση το Ερ.Ντυνάν! Όλο το παρασκήνιο των μυστικών επαφών

Οι φήμες πολλές αλλά μέχρι στιγμής παραμένουν ανεπιβεβαίωτες… Πως θα μπορούσε άλλωστε να είναι διαφορετικά αφού ελλοχεύει ο κίνδυνος της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς…

Ο λόγος για το Νοσοκομείο Ερρίκος Ντυνάν (που είναι εισηγμένο στο Χρηματιστήριο) και τις αναζητήσεις της διοίκησης για εξεύρεση πιθανού στρατηγικού επενδύτη ο οποίος θα κληθεί να αναλάβει το μάνατζμεντ του νοσοκομείου, που όσο γρήγορα έφτασε στην κορυφή (ας θυμηθούμε πόσοι πρωθυπουργοί και υπουργοίδιάβηκαν τις πύλες τους αναζητώντας ιατρικές υπηρεσίες), τόσο γρήγορα απώλεσε τη φήμη του, με αποτέλεσμα εδώ και χρόνια να αντιμετωπίζει δυσεπίλυτα οικονομικά προβλήματα.

Στο χώρο της υγείας πάντως είναι κοινό μυστικό ότι υπάρχουν κρυφές επαφές και διεργασίες, προκειμένου η διοίκηση του να μεταβιβάσει το μάνατζμεντ.

Το ρεπορτάζ  όποια «πέτρα» κι αν σήκωσε, όποια πηγή και αν ρώτησε, βρήκε την ίδια απάντηση: Με απόλυτη μυστικότητα οι υπεύθυνοι του άλλοτε ισχυρού νοσοκομείου Ερρίκος Ντυνάν, αναζητούν ενδιαφερόμενους να παραχωρήσουν το μάνατζμεντ του Νοσοκομείου.

Οι ίδιες πληροφορίες αναφέρουν ότι οι υπεύθυνοι του νοσηλευτικού ιδρύματος -που δημιουργήθηκε από τον Ερυθρό Σταυρό και τώρα ανήκει σε θυγατρική εταιρεία της Τράπεζας Πειραιώς- αναζητούν ενδιαφερόμενους από τους μεγαλύτερους ομίλους υγείας της χώρας, οι οποίοι θα θελήσουν να αναλάβουν τη διαχείριση του Ντυνάν για κάποια χρόνια.

Το αν είναι έτσι θα το δείξει ο χρόνος, εμείς μεταφέρουμε τις πληροφορίες έχοντας πλήρη εμπιστοσύνη στις πηγές μας (που εξάλλου είναι περισσότερες από δύο και οι σχετικές πληροφορίες είναι απολύτως διασταυρωμένες).

Παρότι τέτοια deal δεν ανακοινώνονται στο στάδιο των διαπραγματεύσεων, φαίνεται ότι η διαδικασία προχωρά και είναι ώριμη ώστε οι συζητήσεις να μετουσιωθούν σεστρατηγική συμφωνία.

Άλλωστε αυτή τη στιγμή τα πράγματα είναι δυσοίωνα για την πορεία του νοσοκομείου καθώς αυτό καταρρέει οικονομικά. Με βάση τους υπολογισμούς, μηνιαίως για να αποπληρώσει οφειλές και μισθούς το νοσηλευτικό ίδρυμα «μπαίνει μέσα» περί τα 2 εκατ. ευρώ.

Υπολογίζεται ότι σήμερα διαθέτει κοντά στα 972 άτομα προσωπικό, διοικητικό, νοσηλευτικό και παραϊατρικό, καθώς και περίπου 160 γιατρούς. Όλα αυτά όμως τη στιγμή που η πληρότητα ίσα που αγγίζει το 20 με 30%!.

Μάλιστα άνθρωπος που εδρεύει στα γραφεία της διοίκησης του νοσοκομείου, έλεγε ότι έχουν υπάρξει μέρες που ενώ το νοσοκομείο διαθέτει κοντά στα 420 κρεβάτια, μόλις στα 60-70 υπήρχαν ασθενείς. Τα υπόλοιπα ήταν άδεια.

Το Ερρίκος Ντυνάν ανήκει σήμερα στην εταιρεία «Ημίθεα» που αποτελείθυγατρική της Τράπεζας Πειραιώς, ενώ πρόεδρος της είναι ο Γιώργος Παπαϊωάννου.

Δήμητρα Ευθυμιάδου

healthreport.gr

Δείτε αναλυτικά τα κονδύλια που έχουν προϋπολογισθεί για το 2016 για τα Νοσοκομεία, το ΠΕΔΥ και τις Υγειονομικές Περιφέρειες

Έρχονται συγχωνεύσεις κλινικών

×Powered By LaSuperbaΣημαντικές αλλαγές πάντως αναμένεται να δούμε στη λειτουργία των δημοσίων νοσοκομείων μέσα στο 2016. Πηγές  αναφέρουν πως μέσα στους άμεσους σχεδιασμούς της τρόικας- που είναι σε γνώση φυσικά της κυβέρνησης και της ηγεσίας του υπουργείου Υγείας– είναι να υπάρξει άμεση αλλαγή όλου του χάρτη του ΕΣΥ.
Οι δανειστές πιέζουν εδώ και καιρό να μειωθούν ή να διαγραφούν και πλήρως από το χάρτη πολλές κλινικές που σήμερα λειτουργούν στα δημόσια νοσοκομεία.

Και μέσα στις μνημονιακές υποχρεώσεις της χώρας μας είναι η εξοικονόμηση δαπανών από την διοικητικό κούρεμα των νοσοκομείων που θα επέλθει μέσα από τησυγχώνευση κλινικών και μονάδων.

Δεν είναι τυχαίο επίσης πως προωθείται η πλήρης καταγραφή της απόδοσης των κλινικών αλλά και των μονάδων ξεχωριστά, ενώ ξεκινά και η καταμέτρηση του κόστους κάθε δομής.
Σχέδιο που αναμένεται σύμφωνα με πληροφορίες  να τεθεί σε εφαρμογή με εντατικούς ρυθμούς το 2016.

Πηγή:healthreport.gr

Στα…Τάρταρα τα κονδύλια για νοσοκομεία-ΕΟΠΥΥ! Από πού κόβονται χρήματα το 2016

Σε απόλυτη οικονομική κατάρρευση θα οδηγηθούν όπως φαίνεται τα δημόσια νοσοκομεία μέσα στο 2016, δεδομένων των δραματικών μειώσεων στα κονδύλια χρηματοδότησης από τα κρατικά ταμεία.

Το μείγμα μοιάζει εκρηκτικό αν σκεφτεί κανείς ότι την ίδια ώρα που κουρεύονται τα χρήματα για τα νοσοκομεία, αυξάνονται κατακόρυφα τα χρέη προς τους προμηθευτές.

Γεγονός βέβαια καθόλου τυχαίο αν σκεφτεί κανείς ότι έως τον Οκτώβριο του 2015, δηλαδή λίγο πριν το τέλος τους έτους, έχει εκταμιευτεί μόλις το 40% των σχετικών πιστώσεων για το ΕΣΥ.

Και το ζήτημα είναι πως κατά τους συνδικαλιστές των νοσοκομείων, η αύξηση των πιστώσεων για το 2015 κατά 150 εκατ. ευρώ, φαίνεται να είναι καθαρά λογιστικήώστε να αντιμετωπιστεί η αδυναμία των νοσοκομείων να προμηθευτούν υλικά εξαιτίας της εξάντλησης των πιστώσεων και των «κόκκινων» κωδικών.

Και όλα δείχνουν ότι το 2016 τα οικονομικά των νοσοκομείων θα χειροτερέψουν αφού θα ψαλιδιστούν άλλα 362 εκατ. ευρώ.
Και αυτό διότι ο ύψος της κρατικής χρηματοδότησης για το 2015 είχε προϋπολογιστεί στο 1,388 δις ευρώ, ενώ το 2016 η κρατική χρηματοδότηση περιορίζεται στο 1.026 δις ευρώ.

Τα χρήματα του ΕΟΠΥΥ και πάλι στις συντάξεις

Άγνωστο παραμένει πάντως εάν τελικά τα χρήματα που θα παρακρατηθούν από τους συνταξιούχους μέσω της αύξησης παρακράτησης υπέρ υγείας από το 4% στο 6%,καταλήξουν τελικά στον ΕΟΠΥΥ.

Και αυτό διότι όπως επισημαίνει ο Χρήστος Κόνιαρης, μέλος της Γραμματείας του ΜΕΤΑ Υγειονομικών, η ηγεσία του υπουργείου Υγείας αναγκάστηκε να παραδεχτεί πως η παρακράτηση αυτή και πάλι δε θα φθάσει στον ΕΟΠΥΥ.

«Η Κυβέρνηση και η πολιτική ηγεσία στο Υπ. Υγείας διογκώνει στα 800 εκατ. Ευρώτα έσοδα που θα εισέλθουν από τον ΕΟΠΥΥ στα ταμεία των Δημόσιων Νοσοκομείων το 2016 προκειμένου να εμφανίσει ότι ο σύστημα «ισορροπεί» στα οικονομικά του.

Την ίδια ώρα στις συναντήσεις που είχε με συνδικαλιστικές οργανώσεις (ΠΟΕΔΗΝ)αναγκάστηκε να αναγνωρίσει ότι ακόμα και τα χρήματα που θα αφαιρεθούν από τις τσέπες των συνταξιούχων με την αυξημένη παρακράτηση εισφορών το 2016 δεν θα οδηγηθούν στην υγεία αλλά για να καλύψουν ελλείμματα που υπάρχουν προκειμένου να καταβληθούν οι κύριες συντάξεις.

Δεν πρέπει να μας διαφεύγει ότι η δημόσια χρηματοδότηση στα Δημόσια Νοσοκομεία έχει μειωθεί κατά 70% περίπου από το 2009 αφήνοντας αρνητικό «αποτύπωμα» στη λειτουργία τους» σημειώνει χαρακτηριστικά ο Χρήστος Κόνιαρης.

Δήμητρα Ευθυμιάδου

healthreport.gr

Ανακαλείται με εντολή του υπουργείου Υγείας η απόφαση του ΚΕΕΛΠΝΟ για τους νοσηλευτές ΜΕΘ!

Σύμφωνα με πολύ καλά πληροφορημένες πηγές του ygeia360.gr, η πολιτική ηγεσία του υπουργείου Υγείας ενημέρωσε την Δευτέρα 12 Οκτωβρίου αντιπροσωπεία των 170 νοσηλευτών ΜΕΘ, ΜΑΦ και ΜΕΛ, των οποίων οι συμβάσεις εργασίας λήγουν μέχρι τα μέσα του ερχομένου Νοεμβρίου, ότι έδωσε εντολή στην διοίκηση του Κέντρου Ελέγχου και Πρόληψης Νοσημάτων (ΚΕΕΛΠΝΟ) να ανακαλάσει πάραυτα την απόφασή της για αμοιβή των 170 νοσηλευτών με τιμολόγιο παροχής υπηρεσιών για τρεις μήνες!



Έτσι, το ενδεχόμενο να κλείσουν άλλες 120 πλήρως εξοπλισμένες και πλήρως στελεχωμένες κλίνες ΜΕΘ, ΜΑΦ και ΜΕΛ σε νοσοκομεία του ΕΣΥ όλης της χώρας είναι κάτι περισσότερο από ορατό ενδεχόμενο...

Πηγή:ygeia360.gr

Θα αντικαταστήσουν τους εργολάβους με τους συνεταιρισμούς εργαζομένων στα νοσοκομεία

Τα τελευταία χρόνια πολλά νοσοκομεία έχουν παραχωρήσει την σίτιση, την καθαριότητα, την φύλαξη αλλά και τον ιματισμό σε εξωτερικά, ιδιωτικά συνεργεία, που αμείβονται μέσω συμβάσεων. Πρόκειται, ωστόσο, για εργολαβίες, που σε πολλές περιπτώσεις παρέχουν υπηρεσίες χαμηλής ποιότητας, ενώ εκμεταλλεύονται και τους εργαζόμενους σε αυτές.
της Μαρίας Τσιλιμιγκάκη

Σύμφωνα με τον πρόεδρο της ΟΕΝΓΕ Δημήτρη Βαρνάβα, ο Ανδρέας Ξανθός ενημέρωσε τους νοσοκομειακούς γιατρούς κατά την τελευταία συνάντησή τους, ότι θα ενισχυθεί το μοντέλο συνεταιριστικής εργασίας από εργαζόμενους, ώστε να απομακρυνθούν οι εργολάβοι από την ανάληψη λειτουργιών των νοσοκομείων.

Πρόκειται για ένα μοντέλο με συνεταιριστικές μερίδες, η ονομαστική αξία των οποίων είναι ίδια και καθορίζεται στο καταστατικό της επιχείρησης. Τα μέλη της διαθέτουν τουλάχιστον από μία υποχρεωτική συνεταιριστική μερίδα, ως ελάχιστη χρηματική συμμετοχή στο κεφάλαιο της επιχείρησης.

Για το θέμα των εργολάβων στα δημόσια νοσοκομεία έχει εκφράσει θέση και η Ομοσπονδία Εργαζομένων στα Νοσηλευτικά Ιδρύματα (ΠΟΕΔΗΝ) με το προεδρείο της να έχει καταγγείλλει ότι οι εργολάβοι έχουν απλήρωτους τους εργαζόμενους σε ορισμένες περιπτώσεις πάνω από πέντε μήνες.

Πηγή:iatropedia.gr

Συναλλαγές με ασφαλιστικές εταιρίες. Όλα όσα πρέπει να ξέρεις.

Έχεις οποιαδήποτε συναλλαγή με ασφαλιστική εταιρία . Δες οκτώ βασικές ερωτήσεις απαντήσεις για θέματα που αφορούν τα ασφάλιστρα, την ενημέρωση ,τις αποζημιώσεις , τα ασφαλιστήρια συμβόλαια κ α.


Μπορώ να ασφαλίσω την κατοικία μου σε ασφαλιστική εταιρεία της επιλογής μου ανεξάρτητα από την υπόδειξη της τράπεζας που έχει την εμπράγματη εξασφάλιση;
 
Ναι, δε δεσμεύεστε απο την πρόταση της τράπεζας. Εναπόκειται στον πελάτη κατά την κατ” ιδίαν διαπραγμάτευσή του με την τράπεζα να επιλέξει και να ασφαλιστεί το υπέρ της τράπεζας προσημειωμένο ακίνητο σε ασφαλιστική εταιρεία η οποία πρέπει να τυγχάνει της παράλληλης με τη δική του αποδοχής της τράπεζας.

Έχω ασφάλεια νοσοκομειακής περίθαλψης. Τα τελευταία χρόνια τα ασφάλιστρά μου αυξήθηκαν σημαντικά με αποτέλεσμα να έχουν γίνει ιδιαίτερα ακριβά. Τι μπορώ να κάνω;
 
Η αύξηση των ασφαλίστρων του καταναλωτή χωρίς διαφανή και σαφή αιτιολόγηση δεν είναι νόμιμη. Οι όροι που προβλέπουν αναπροσαρμογή των ασφαλίστρων, χωρίς εκ των προτέρων να καθορίζονται τα κριτήρια , ορισμένα και εύλογα για τον καταναλωτή, βάσει των οποίων γίνεται η αύξηση αυτή (Y.A 74/22.2.2011), είναι καταχρηστικοί. Σε περίπτωση που διαπιστώσετε ότι έχει γίνει αύξηση στα ασφάλιστρά σας πρέπει να απευθυνθείτε στην ασφαλιστική σας εταιρεία και να ζητήσετε έγγραφη αναλυτική ενημέρωση για το ακριβές ποσοστό της αναπροσαρμογής των ασφαλίστρων κατά το χρονικό διάστημα που σας ενδιαφέρει. Εάν η εταιρεία αρνείται να σας χορηγήσει αναλυτική ενημέρωση ή δεν σας καλύψει η απάντησή της και πρέπει να ελεγχθεί τυχόν καταχρηστικότητα του όρου αναπροσαρμογής ασφαλίστρων, μπορείτε να υποβάλετε καταγγελία στη Γενική Διεύθυνση Προστασίας Καταναλωτή και Εποπτείας της Αγοράς. Διεκδίκηση τυχόν αχρεωστήτως καταβληθέντων ποσών μπορεί να γίνει μόνο μέσω των πολιτικών δικαστηρίων.

Η ασφαλιστική μου εταιρεία καθυστερεί ή αρνείται να καταβάλει την αποζημίωση που δικαιούμαι. Τι μπορώ να κάνω?
 
Μπορείτε να επικοινωνήσετε με τον ασφαλιστή σας, προκειμένου να σας αιτιολογήσει η ασφαλιστική σας εταιρεία τους λόγους καθυστέρησης ή άρνησης καταβολής της αποζημίωσης. Εάν δε λάβετε επαρκείς εξηγήσεις, μπορείτε να απευθυνθείτε στη Γενική Διεύθυνση Προστασίας Καταναλωτή και Εποπτείας της Αγοράς για παρέμβαση ή στην Τράπεζα της Ελλάδος (Δ/νση Εποπτείας Ιδιωτικής Ασφάλισης) ή στο Συνήγορο του Καταναλωτή. Σε περίπτωση που η ασφαλιστική σας εταιρεία εξακολουθεί να αρνείται την καταβολή της ασφαλιστικής αποζημίωσης κι έχει αιτιολογήσει επαρκώς τους λόγους άρνησής της, μπορείτε να διεκδικήσετε το ποσό της αποζημίωσης μόνο μέσω των πολιτικών δικαστηρίων.

Η αποζημίωση που μου δίνει η ασφαλιστική μου για ένα τροχαίο που μου συνέβη είναι μικρότερη από το κόστος επισκευής του αυτοκινήτου μου και επιπλέον καθυστερεί πολύ να μου την καταβάλει. Τι μπορώ να κάνω;
 
Σχετικά με άρνηση, καθυστέρηση ή διαφορά εκτιμητέας ζημιάς που αφορά καταβολή ασφαλιστικής αποζημίωσης υλικών ζημιών μπορείτε να απευθύνεστε στην Τράπεζα της Ελλάδος-Διεύθυνση Εποπτείας Ιδιωτικής Ασφάλισης –Τμήμα Ειδικών Εποπτικών Θεμάτων Ασφαλιστικής Αγοράς (Ελευθερίου Βενιζέλου 21, τ.κ 10250, τηλ.2103205225-255-253-235). Γι
α την έγερση ενδεχόμενων αστικών αξιώσεων αρμόδια είναι τα πολιτικά δικαστήρια.
Ενώ η ασφαλιστική μου εταιρεία κάλυψε τα έξοδα για μια πρόσφατη νοσηλεία μου σε ιδιωτικό νοσοκομείο αρνήθηκε να καταβάλλει το ΦΠΑ του τιμολογίου που της υπέβαλα. Τι μπορώ να κάνω;
 
Αρχικά πρέπει να ανατρέξετε στη σύμβασή σας, προκειμένου να διαπιστώσετε εάν υπάρχει σε αυτήν όρος που προβλέπει ότι εσείς επιβαρύνεστε με το Φ.Π.Α. Σε περίπτωση που δεν υπάρχει τέτοιος όρος κι έχετε ήδη καταβάλει το Φ.Π.Α, μπορείτε να υποβάλετε καταγγελία στη Γενική Διεύθυνση Προστασίας Καταναλωτή και Εποπτείας της Αγοράς. Σε περίπτωση που η ασφαλιστική σας εταιρεία εξακολουθεί να αρνείται την καταβολή του Φ.Π.Α και αφού έχει αιτιολογήσει επαρκώς τους λόγους άρνησής της, διεκδίκηση του εν λόγω ποσού μπορεί να γίνει μόνο μέσω των πολιτικών δικαστηρίων.

Η ασφαλιστική μου εταιρεία δε με ενημερώνει για την αξία εξαγοράς του ασφαλιστήριου συμβολαίου μου. Τι μπορώ να κάνω;
 
Ο ασφαλιστής έχει υποχρέωση ενημέρωσης για την αξία εξαγοράς του ασφαλιστηρίου συμβολαίου, την οποία υποχρεούται να καταβάλει σε κάθε περίπτωση λύσης της ασφαλιστικής σύμβασης (ά. 29 παρ. 4 εδ. γ του ν. 2496/1997). Σε περίπτωση ενδεχόμενης αμφισβήτησης αναφορικά με την αξία εξαγοράς του ασφαλιστηρίου συμβολαίου σας, μπορείτε να απευθυνθείτε στην Τράπεζα της Ελλάδος-Διεύθυνση Εποπτείας Ιδιωτικής Ασφάλισης-Τμήμα Ειδικών Εποπτικών Θεμάτων Ασφαλιστικής Αγοράς (Ελευθερίου Βενιζέλου 21 τ.κ 10250, τηλ.2103205225-255-253-235) ή στο Συνήγορο του Καταναλωτή. Για την έγερση ενδεχόμενων αστικών αξιώσεων αρμόδια είναι τα πολιτικά δικαστήρια.

Η ασφαλιστική μου εταιρεία πτώχευσε. Τι μπορώ να κάνω;
 
Σε περίπτωση που η ασφαλιστική σας εταιρεία πτωχεύσει, ενεργοποιείται το «Εγγυητικό Κεφάλαιο Ιδιωτικής Ασφάλισης Ζωής», ένα νομικό πρόσωπο ιδιωτικού δικαίου, με στόχο την προστασία ασφαλισμένων στον κλάδο ζωής σε περίπτωση πτώχευσης ή ανάκλησης της άδειας λειτουργίας της ασφαλιστικής τους επιχείρησης. Το Εγγυητικό τελεί υπό την εποπτεία και τον έλεγχο της Τράπεζας της Ελλάδος. Σκοπός του είναι η διατήρηση και μεταβίβαση του συνόλου ή μέρους του χαρτοφυλακίου ζωής υπό εκκαθάριση ασφαλιστικής εταιρίας σε άλλη ασφαλιστική ή σε άλλες ασφαλιστικές επιχειρήσεις. Σε περίπτωση που αυτό καταστεί ανέφικτο, καταβάλλεται αποζημίωση έναντι της αξίας των συμβολαίων αυτών αλλά και έναντι εκκρεμών ζημιών και πληρωτέων παροχών (εξαιρούνται οι συμπληρωματικές καλύψεις νοσοκομειακής περίθαλψης), με βάση τα ανώτατα όρια αποζημίωσης που αναφέρονται στο αρ.7 του ν. 3867/2010 (Φ.Ε.Κ. 128/Α”). Ειδικότερα σε ότι αφορά τον κλάδο του αυτοκινήτου, σε περίπτωση που η εταιρεία του ασφαλισμένου πτωχεύσει, ενεργοποιείται ο φορέας του Επικουρικού Κεφαλαίου μόνο για τον κίνδυνο αστικής ευθύνης έναντι τρίτων από αυτοκινητιστικά ατυχήματα. Σχετική πληροφόρηση για ασφαλιστικές εταιρίες που έχουν πτωχεύσει (ΑΣΠΙΣ ΠΡΟΝΟΙΑ, COMMERCIAL VALUE), μπορεί να λάβουν οι ενδιαφερόμενοι από την ηλεκτρονική σελίδα της Τράπεζας της Ελλάδος (Εποπτεία Ιδιωτικής Ασφάλισης).

Ενώ συζητήσαμε με τον ασφαλιστή μου ένα συγκεκριμένο πρόγραμμα ασφάλισης, οι όροι του συμβολαίου που έλαβα δεν ανταποκρίνονται σε αυτά που συμφωνήσαμε. Τι μπορώ να κάνω;
 
Έχετε δικαίωμα εναντίωσης σε κάθε όρο του περιεχομένου της ασφαλιστικής σύμβασης που θεωρείτε ότι παρεκκλίνει από την αρχική αίτησή σας για ασφάλιση. Το δικαίωμα αυτό ασκείται με τη συμπλήρωση και αποστολή στα κεντρικά γραφεία της ασφαλιστικής εταιρίας του συνημμένου στο ασφαλιστήριο εντύπου δήλωσης εναντίωσης. Το έντυπο δήλωσης εναντίωσης αποστέλλεται με συστημένη επιστολή μέσα σε ένα (1) μήνα από την παράδοση του ασφαλιστηρίου –συμβολαίου. Σε περίπτωση που ασκήσετε το δικαίωμα εναντίωσης, το ασφαλιστήριο ακυρώνεται από ενάρξεως και θεωρείται ότι ποτέ δεν υπογράφηκε η σύμβαση ασφάλισης. Διευκρινίζεται ότι το δικαίωμα εναντίωσης δεν μπορεί να ασκηθεί εάν μέχρι την παράδοση της συστημένης επιστολής στο ταχυδρομείο ή/ και μετά απ” αυτή και μέχρι την παραλαβή της από την ασφαλιστική εταιρία έχει επέλθει ασφαλιστικός κίνδυνος με βάση τη σύμβαση που έχει ήδη υπογραφεί.
Πηγή : Συνήγορος του Καταναλωτή

Στα όρια τους οι ειδικευόμενοι γιατροί του Γ.Ν. Ρεθύμνης αλλά και ο διοικητής του νοσοκομείου

Στην αφόρητη κατάσταση σε ένα νοσοκομείο που καταρρέει, με τους ειδικευόμενους γιατρούς να δουλεύουν πέρα των προβλεπόμενων από το νόμο ωρών, επί 32 ώρες συνεχόμενες και χωρίς πληρωμή για την υπερωριακή εργασία, αναφέρεται ο Σύλλογος Ειδικευόμενων Γιατρών του Γενικού Νοσοκομείου Ρεθύμνου.
της Μαρίας Τσιλιμιγκάκη

Οι ειδικευόμενοι γιατροί του νοσοκομείου "δείχνουν" την διοίκηση για την οποία θεωρούν ότι έχει το σύνολο της ευθύνης καθώς -όπως υποστηρίζουν- με αυταρχικό τρόπο χρησιμοποιεί τους ειδικευόμενους για να "μπαλώνει τρύπες του προγράμματος εφημεριών".

Ο διοικητής του νοσοκομείου, Νίκος Ξυπολυτάς, απαντά με την σειρά του ότι σε σύγκριση με συναδέλφους τους -για παράδειγμα στην στη Β. Ελλάδα- οι ειδικευόμενοι του Ρεθύμνου είναι σε πολύ καλύτερη κατάσταση. Προσθέτει, δε, ότι είναι ψευδή τα όσα αναφέρουν για παράνομη και απλήρωτη υπερωριακή εργασία.

Η ανακοίνωση του Συλλόγου ειδικευόμενων αναφέρει:

"Το νοσοκομείο Ρεθύμνου καταρρέει. Αυτό είναι η πραγματικότητα που βιώνουμε εδώ και χρόνια όσοι εργαζόμαστε στο νοσοκομείο, ιατρικό/νοσηλευτικό προσωπικό και μη, και η οποία έχει γίνει αφόρητη τους τελευταίους μήνες.

Ως ειδικευόμενοι ιατροί καλούμαστε κάθε μήνα να καλύψουμε τις σοβαρές ελλείψεις σε προσωπικό, δουλεύοντας υπερωρίες (πέρα από τις εφημερίες που προβλέπει ο νόμος), ενώ τις περισσότερες μέρες δεν υπάρχει η δυνατότητα ρεπό την επομένη της εφημερίας. Αυτό σημαίνει ότι για να παραμείνει ανοιχτό το νοσοκομείο, τις ημέρες εφημερίας δουλεύουμε 32 ώρες συνεχόμενες, και μάλιστα χωρίς να πληρωνόμαστε τις υπερωρίες αυτές.

Πολλοί από τους συναδέλφους που είναι ειδικευόμενοι γενικής ιατρικής και εκπαιδεύονται σε μια σειρά κλινικών, αδυνατούν να πραγματοποιήσουν την εκπαίδευσή τους αφού χρησιμοποιούνται ΑΥΘΑΙΡΕΤΑ από τη διοίκηση για να μπαλώνουν τρύπες του προγράμματος εφημεριών. Δεν έχει σημασία εάν ένας ιατρός είναι για παράδειγμα στην Οφθαλμολογική κλινική, του ζητείται να καλύπτει κενά στην Παιδιατρική, στην Ορθοπεδική κλινική κ.ο.κ. Με τον τρόπο αυτό, κλινικές ζωτικής σημασίας όπως η καρδιολογική μένουν χωρίς εφημερεύοντα ειδικευόμενο σχεδόν όλο τον μήνα.
Και σαν να μην αρκεί που καλούμαστε να εργαστούμε αμισθί σε αυτά τα εξοντωτικά ωράρια και ρυθμούς, επωμιζόμαστε τις περισσότερες μέρες του μήνα και την πλήρη ευθύνη, αφού λόγω υποστελέχωσης το ΤΕΠ λειτουργεί το μισό μήνα (ή και περισσότερο) χωρίς ειδικευμένο ιατρό. Κάτι που πρέπει να γίνει σαφές είναι πως ο κάθε ΕΙΔΙΚΕΥΟΜΕΝΟΣ , όσο σωστά κι αν γνωρίζει το αντικείμενό του, δεν παύει να ΒΡΙΣΚΕΤΑΙ ΣΕ ΧΡΟΝΟ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ.

Έχουμε επανειλημμένα ενημερώσει τη διοίκηση του νοσοκομείου ότι ο εξοντωτικός αυτός ρυθμός εργασίας, που είναι ΠΑΡΑΝΟΜΟΣ, θέτει σε κίνδυνο την ασφάλεια των ασθενών και οδηγεί το ιατρικό προσωπικό στην σωματική και ψυχική εξουθένωση. Και όμως, ΚΑΘΕ ΜΗΝΑ, επιλέγεται από την διοίκηση ακριβώς αυτό: να μπαλώνει τα προβλήματα του νοσοκομείου ΕΠΙΒΑΛΛΟΝΤΑΣ (με πολύ αυταρχικούς τρόπους μάλιστα) την καταναγκαστική εργασία των ιατρών.

Δεν τους ενδιαφέρει πόσο κουρασμένος θα είναι ο ιατρός που θα υποδεχθεί τον ασθενή στο ΤΕΠ, εάν θα μπορεί να ανταπεξέλθει, εάν είναι επαρκώς εκπαιδευμένος. Τους ενδιαφέρει μόνο να συμπληρώνεται με κάθε θυσία το πρόγραμμα. Και φυσικά δεν αναλαμβάνουν ούτε την ευθύνη.

Οι ειδικευόμενοι ιατροί του ΓΝΡ δηλώνουμε ότι δεν μπορούμε πλέον να δουλεύουμε υπό αυτές τις συνθήκες. Καλούμε τη διοίκηση να κάνει επιτέλους τη δουλειά της, που δεν είναι να στραγγίζει τους ιατρούς και το υπόλοιπο προσωπικό, αλλά να διασφαλίζει πραγματικές ΜΟΝΙΜΕΣ λύσεις για τα προβλήματα του νοσοκομείου. Καλούμε το υπουργείο Υγείας να λύσει ΑΜΕΣΑ το θέμα της υποστελέχωσης. Καλούμε την Ρεθυμνιώτικη κοινωνία να διεκδικήσει το νοσοκομείο που δικαιούται".

Ο δε διοικητής του ιδρύματος απαντά με δική του ανακοίνωση:

"Οι ειδικευόμενοι στο Γ.Ν.Ρ παριστάνουν να αγνοούν ότι σειρά Νοσοκομείων στη Β. Ελλάδα δεν έχουν καθόλου ειδικευόμενους και οι ειδικευμένοι σ’ αυτά, όπως και στο δικό μας, πρόθυμα ή υπό την πίεση των συνθηκών, εκτελούν 16 και 18 εφημερίες. Οι ειδικευμένοι. Διότι του Ρεθύμνου οι ειδικευόμενοι, εύκολα διαμαρτύρονται στην πρώτη αντιξοότητα ενώ συγκριτικά με τους συναδέλφους τους στη Β. Ελλάδα και την Αθήνα, βρίσκονται σε πολύ καλύτερη κατάσταση.

Ας γνωρίζουν ότι βάσει νόμου έχω δικαίωμα με το «εντέλεσθαι» να τους αναθέτω - επί πληρωμή πάντα - 2 επιπλέον, σύνολο έως 9. Ποτέ δεν έχω υπερβεί τη 1. Καμία αυθαιρεσία λοιπόν από τη διοίκηση. Η αυθαιρεσία (και ψεύδη) είναι στους ισχυρισμούς τους. Όπως το παράδειγμα στην οφθαλμολογική κλινική όπου εφημερίες ειδικευομένων ΔΕΝ πραγματοποιούνται απαραιτήτως εκεί αφού δεν υπάρχει ανάγκη, δεν νοσηλεύονται δηλαδή ασθενείς εκεί. Εάν δεν υπάρχει ειδικευόμενος στην καρδιολογική, ΠΑΝΤΑ υπάρχει καρδιολόγος.

Όσα συνεπώς – και για πολλοστή φορά – ισχυρίζονται για τμήματα χωρίς ειδικευόμενους και παρότι διαμαρτύρονται για πολλές εφημερίες που δήθεν τους επιβάλλονται, αποτελούν συνειδητά ψεύδη, παραπλάνηση του κοινού, αλλοίωση της πραγματικότητας απαράδεκτη και υποτιμητική για το επάγγελμα και τον χώρο εργασίας των γιατρών. Ψέμα εξάλλου ότι δεν πληρώνονται τις εφημερίες. Ψέμα ότι στις εφημερίες εργάζονται 32 ώρες συνεχόμενες. Άλλωστε για τα τάχα τόσο σοβαρά θέματά τους, ουδέποτε απευθύνθηκαν στην επιστημονική επιτροπή του Νοσοκομείου, ενώ ο Διευθυντής – υπεύθυνος της ιατρικής υπηρεσίας για τις εφημερίες, προφανώς αρνείται να γίνει όργανό τους. Και ΟΥΔΕΜΙΑ ευθύνη φέρουν όπως παραπλανητικά αλλά και αναιδέστατα λένε. Υποχρέωσή τους είναι να καλύπτουν ελλείψεις (όχι πέραν των προβλεπομένων του νόμου, τα παραμύθιά τους αλλού), η εκπαίδευσή τους από τίποτα και από κανέναν δεν παρεμποδίζεται όπως ψευδέστατα και πάλι καταγγέλλουν.

Οι...ειδικευόμενοι! Που μάλιστα προβαίνουν σε υποδείξεις (ω του απύλωτου θράσους), η δουλειά μας... διατάζουν να ορίζεται κατ’ αυτούς, να διασφαλίζουμε μόνιμες λύσεις! Στους ... ειδικευόμενους βέβαια, όχι στο Γ.Ν.Ρ. Ο διοικητής να προσλάβει όσους ειδικευόμενους επιθυμούν οι ίδιοι ώστε ουδείς ποτέ τους να ασκεί εφημερία! Οι ειδικευόμενοι επί έτη, επί θητείας μου, στην πρωτοπορία του παραλογισμού. Οι ενημερώσεις μου που επικαλούνται ψευδώς ξανά, είχαν καταλήξει τη μια και μοναδική φορά, σε απόλυτη συμφωνία μας. Για τους της χειρουργικής να επισημάνω ότι και ρεπό δίνονται και μόνοι τους θα έπρεπε να επιζητούν τη μεγαλύτερη δυνατόν εμπειρία. Θα έπρεπε...

Ο ρυθμός εργασίας τους:

- Δεν είναι παράνομος!!! Είναι νομιμότατος.
- Δεν θέτει σε κινδύνους τους ασθενείς.
- Δεν εξουθενώνει το ιατρικό προσωπικό. Κακώς μάλιστα ομιλούν για ολόκληρο το ιατρικό προσωπικό και όχι μόνον για τη δική τους ιατρική κατηγορία, όπως οφείλουν.
- Η διοίκηση δεν εφαρμόζει απέναντι τους αυταρχικούς τρόπους. Δεν υφίσταται «καταναγκαστική» εργασία όπως με περισσή θρασύτητα και φαιδρότητα αναφέρουν, πάλι για το σύνολο των ιατρών ψευδώς, αντί να ομιλούν μόνον για τους ειδικευόμενους.

Και ανάξια κάθε απάντησης τα ψεύδη τους ότι ενδιαφερόμαστε για το πρόγραμμα χωρίς να αναλαμβάνουμε ευθύνες, χωρίς να νοιαζόμαστε για την κόπωση, τη δυνατότητα ή την επαγγελματική επάρκεια του ειδικευόμενου. Όλες οι ευθύνες μονίμως βαραίνουν τη διοίκηση.

Εάν αδυνατούν να εργάζονται υπό αυτές τις συνθήκες ,ας πράξουν ότι οι ίδιοι κρίνουν. Οι συνθήκες ήταν από πολλού χρόνου γνωστές, είναι δραματικά αντίξοες για όλους (και για το κοινό και για τη διοίκηση και για το Υπουργείο), αναμένεται να παραμείνουν αντίξοες ή και να ενταθούν ακόμη. Μαγικές συνταγές πάσης νόσου σαν της μακαρίτισας Γεωργίας Βασιλειάδου στις ταινίες του ’60 με μανόλαδο καμηλοπάρδαλης, στους σκληρούς καιρούς μας έχουν πάψει. Προ πολλού. Ανεπιστρεπτί.

Αρκεί πια με τους ειδικευόμενους που ολοένα και συχνότερα θέτουν εκτός των εργασιακών τους θεμάτων και ζητήματα εκτός αρμοδιότητας, τόπου και χρόνου". 

Πηγή: iatropedia.gr

Στην αυταπάρνηση των εργαζομένων στηρίζεται το ΕΣΥ

Σε συνθήκες «ασφυξίας» λειτουργούν τα δημόσια νοσοκομεία με «κουρεμένους» προϋπολογισμούς, αποδεκατισμένο προσωπικό και σοβαρές ελλείψεις. Παρόλα αυτά, αντιστέκονται και εξακολουθούν να παρέχουν υψηλού επιπέδου υπηρεσίες υγείας. Μία επίσκεψη σε ημέρα γενικής εφημερίας σε δημόσιο νοσοκομείο είναι αρκετή για να διαπιστώσει κανείς την αυταπάρνηση των εργαζομένων και την προσπάθεια που καταβάλλουν κάτω από αντίξοες συνθήκες να εξυπηρετήσουν τους ασθενείς.

Χαρακτηριστική είναι η περίπτωση του Γενικού Κρατικού Αθηνών «Γ. Γεννηματάς», το οποίο σε μία ημέρα γενικής εφημερίας δέχεται περί τα 1.500 περιστατικά!

Στο νοσοκομείο «πυλώνα» του ΕΣΥ υπάρχουν 300 κενές θέσεις νοσηλευτικού προσωπικού ενώ οι εργαζόμενοι λόγω των ελλείψεων δεν μπορούν να πάρουν ρεπό με αποτέλεσμα να τους «χρωστούν» περί τα 5.000 ρεπό!

×Powered By LaSuperbaΤην ίδια στιγμή, ο αριθμός των ασθενών έχει αυξηθεί τα τελευταία χρόνια ενώ σε ανοδική τροχιά είναι και ο αριθμός των ανασφάλιστων πολιτών που εξυπηρετούνται από το «Γ. Γεννηματάς». Ενδεικτικά, κάθε μήνα περί τους 22.000 ασθενείς περνάνε από τα εξωτερικά ιατρεία, τα επείγοντα και τα απογευματινά ιατρεία του νοσοκομείου.

Και ενώ ο προϋπολογισμός του νοσοκομείου είναι «κουρεμένος» κατά 45% από το 2010, το «Γ. Γεννηματάς» έχει ΙΕΚ στο οποίο θα λειτουργήσουν 3 τμήματα νοσηλευτικής χειρουργείου για την κατάρτιση 90 νέων φοιτητών. Επιπρόσθετα, ο διοικητής του νοσοκομείου κ. Χρήστος Τσάμης, σε μία προσπάθεια εξοικονόμησης κονδυλίων, «τρέχει» 3 διαγωνισμούς ύψους περί των 3 εκατ. ευρώ για υπηρεσίες ασφάλειας, καθαριότητας και για τραπεζοκόμες.

Στο ίδιο μήκος κύματος και η προκήρυξη δημόσιου πλειοδοτικού διαγωνισμού για την εκμετάλλευση των κυλικείων του νοσοκομείου, που θα αποφέρει έσοδα 2,5 εκατ. ευρώ στη διάρκεια της σύμβασης. Σύμφωνα με πληροφορίες, μέχρι σήμερα τα κυλικεία δεν πλήρωναν ούτε ένα ευρώ στο νοσοκομείο ενώ εκτιμάται ο τζίρος τους σε 2,5-3 εκατ. ευρώ.